Game Master polyvalent (H/F) en alternance

Référence :
Etablissement : Strasbourg
Domaine : Bachelor Marketing sportif , MBA Marketing sportif
Type de poste :
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Geispolsheim 67118

L'école de management du sport, Win Sport School Strasbourg, vous propose une alternance à Strasbourg dans le cadre d'un MBA marketing sportif ou d'un Bachelor Marketing sportif

Description du poste et responsabilités 

Tes missions en tant que Game Master : 

  • Accueillir nos joueurs dès leur arrivée
  • Faire un briefing avant le lancement des parties afin de leur expliquer les règles et les plonger au mieux dans notre univers
  • Repérer les difficultés d'un groupe, et intervenir si besoin, veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale et sanitaires 
  • Gérer le service en salle (prise de commande – préparation et service de plats simples -service au bar - encaissement)
  • Entretenir les équipements du site selon les besoins
  • Participer au nettoyage et à l'entretien des espaces collectifs 

Intérêts et difficultés du poste

  • Poste polyvalent, autonomie requise, savoir être exemplaire
  • Flexibilité horaire de travail (soirée, weekend, semaine) selon besoin client ou du site, communication orale, Optimisation du temps de travail
  • Image de l’entreprise au quotidien 

Compétences requises 

  • Savoir être développé 
    • Aisance pédagogique vs âge des joueurs, être respectueux, garder son sang froid 
    • Souriant, ponctuel, motivé, sens relationnel 
    • Assimiler les trames/procédures sanitaires (cuisine, salle, bar etc)
       
  • Connaissance commerciale 
    • Présentation, élocution, négociation 
    • Aisance Pack office 
    • Aisance lecture financière
       
  • Participer à des projets d'évolution et d'optimisation 
    • Participer ou conduire des projets du site
    • Identifier les besoins et être force de proposition 
    • Organiser, planifier et conduire le projet suivant la méthodologie projet en vigueur
    • Suivre les formations proposées dans le cadre de l’évolution de l’environnement de travail 
    • Être force de propositions pour une meilleure efficacité