L’été bat son plein, les vacances s’annoncent prometteuses, mais pour certains étudiants, une inquiétude persiste : celle de ne pas avoir trouvé l’entreprise qui les accueillera en alternance à la rentrée. Si vous vous trouvez dans cette situation, ne paniquez pas, car il existe des moyens efficaces pour maximiser vos chances de décrocher le précieux contrat en alternance.
Il est tout à fait courant de trouver son alternance quelques mois, voire quelques semaines avant le début de votre formation. D’ailleurs, certains étudiants signent leur contrat d’alternance après le début des cours, aux mois de septembre et octobre, voire en novembre. Par conséquent, vous n’avez aucune raison de vous inquiéter si votre alternance n’est toujours pas signée. Suivez plutôt nos conseils pour avancer sereinement dans votre recherche.
Nos conseils pour trouver une alternance durant l’été
Si vous êtes en pleine recherche d’alternance pour le mois de septembre, voici nos conseils pour décrocher des entretiens rapidement.
1. Soyez proactif dans votre recherche :
Il est essentiel d'adopter une attitude proactive lors de votre recherche d'entreprise en alternance. Ne vous contentez pas de répondre passivement aux offres d'emploi, mais prenez l'initiative de rechercher activement les entreprises qui pourraient vous intéresser. Explorez les sites d'emploi, les réseaux sociaux professionnels et les sites carrières des entreprises pour identifier les opportunités qui correspondent à votre domaine d'études et à vos aspirations.
2. Mettez en avant vos compétences et vos motivations : Dans votre candidature, veillez à mettre en avant vos compétences, vos expériences pertinentes et vos motivations pour l'alternance. Une lettre de motivation bien rédigée et un CV clair et concis peuvent faire toute la différence. Mettez en avant ce que vous pouvez apporter à l'entreprise et démontrez votre enthousiasme pour apprendre et contribuer activement à leur réussite. Si vous rencontrez des difficultés, nos conseillers en formation seront là pour vous aider à travailler sur votre candidature.
3. Élargissez votre champ de recherche : Parfois, il peut être nécessaire d'élargir votre champ de recherche géographiquement ou au sein de différents secteurs d'activité. Vous pourriez trouver des opportunités d'apprentissage intéressantes dans des entreprises que vous n'aviez pas envisagées au départ. Gardez l'esprit ouvert et considérez toutes les options qui pourraient correspondre à vos objectifs de carrière.
4. Sollicitez l'aide de votre établissement d'enseignement : Les établissements d'enseignement ont souvent des services dédiés à l'orientation professionnelle et à l'alternance. N'hésitez pas à vous rapprocher de votre service des stages et de l'insertion professionnelle pour obtenir des conseils personnalisés, des ateliers de préparation aux entretiens ou des mises en relation avec des entreprises partenaires.
5. Réseautez et participez à des événements professionnels : Le réseautage peut jouer un rôle crucial dans la recherche d'une entreprise en alternance. Participez à des salons professionnels, des événements étudiants ou des conférences liées à votre domaine d'études. Rencontrez des professionnels du secteur, échangez vos contacts, et n'hésitez pas à demander des conseils à des personnes qui travaillent déjà dans le domaine que vous visez.
6. Soyez persévérant et positif : La recherche d'une entreprise en alternance peut être un processus exigeant, mais il est essentiel de rester persévérant et positif. Vous pouvez rencontrer des refus, mais ne vous découragez pas. Chaque refus est une opportunité d'apprendre et d'améliorer votre approche. Gardez en tête que le bon employeur reconnaîtra votre valeur et sera ravi de vous accueillir au sein de son équipe.
WIN vous accompagne
Enfin, sachez que l’école de sport Win de Montpellier bénéficie d’un réseau d’entreprises partenaires auquel elle fait régulièrement appel pour placer des étudiants. Ainsi, pensez à vous rapprocher de l’école afin de solliciter son aide pour votre recherche de contrat. L’école pourra également appuyer votre candidature auprès des entreprises en se portant garante de la qualité de votre profil.
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